Обновление платформы «Эквио» 9.4

Обновления платформы

30 / 05 / 2021

просмотров: 2274

Время чтения: ~1 мин

Поделиться

Общее

1.Новый тип материала «Лонгрид»

Больше не нужно искать сторонние решения для создания лонгридов! В разделе «Программы обучения» появился новый тип материалов и встроенный редактор.

Вы можете добавить форматированный текст, списки, картинки и ссылки, а сам лонгрид поделить на нескольких страниц для удобства чтения. Конечно, мы собираем полную статистику: факт прочтения, время на странице и пр.

Административная панель

2.Уведомления о новостях на почту

Теперь ваши пользователи точно не пропустят ни одной новости с платформы, так как мы добавили возможность отправлять уведомления прямо им на почту!
В письме будет отображаться текст новости и прикреплённая картинка.

Для того, чтобы включить данную функцию, обратитесь к вашему менеджеру или в техническую поддержку приложения.

iOS/Android/Web

3.(Web) Добавление мероприятий в календарь

Интегрировать приложение от Эквио в свои рабочие процессы стало ещё проще!
На веб-версии появилась возможность в два клика добавить мероприятие в рабочий или личный календарь.

Поделиться

Комментарии

Смотрите также

Как правильно обучать партнеров и клиентов

Как дистанционно обучать партнёров и клиентов

Когда компания вкладывает время и деньги в развитие собственных сотрудников, это повышает её производительность и, как следствие, помогает увеличить прибыль. А чем руководствуются те, кто организует курсы для чужих работников? Обучение партнёров — это возможность повысить лояльность сторонних продавцов и обеспечить рост продаж. В этом материале мы разберём преимущества такого подхода и расскажем, как организовать обучение клиентов и партнёров максимально простым и удобным способом — с помощью онлайн-платформы.

04 / 12 / 2023 Экспертные статьи

Как улучшить результаты работы с помощью системы вознаграждения

Как внедрить систему вознаграждения персонала в компании

Связь вознаграждения сотрудников и результатов их работы — не линейна. В разное время исследователи пытались узнать, как одно влияет на другое. Полученные результаты показывают, что система вознаграждения труда должна выстраиваться индивидуально, с учётом особенностей сотрудников конкретной компании. В противном случае можно получить противоположный эффект.

28 / 11 / 2023 Экспертные статьи

Обновление платформы «Эквио» 11.0

Внедрили новый функционал — Траектории обучения. Разграничили доступы администраторов к мероприятиям на основе административных групп.

03 / 11 / 2023 Обновления платформы

Что такое Well-being система?

Культура Well-being: управление благополучием сотрудников в компании

Согласно результатам исследований почти треть россиян оценили стресс на рабочем месте на четыре балла из пяти, а ещё 29% присвоили ему три балла. Похожая ситуация складывается и в других странах. Сегодня HR-специалисты во всём мире уделяют особое внимание благополучию персонала. Сюда входит обеспечение физического, эмоционального и психического здоровья. Для крупных компаний такой подход уже стал частью корпоративной культуры well-being. В статье мы расскажем, из чего складывается подход Well-being и как внедрить его в компанию.

02 / 11 / 2023 Экспертные статьи

Вернуться в блог

Платформа Эквио!

Наши новости

«Эквио» вошла в топ финалистов в конкурсе EdTech-компаний от СберУниверситета

18 / 10 / 2023 Новости

Эквио дважды вошла в ТОП-10 провайдеров услуг в сфере управления персоналом 2023 от TheHRD

17 / 10 / 2023 Новости

Эквио — снова один из крупнейших поставщиков SaaS по версии CNews Analytics

11 / 10 / 2023 Новости

Оставьте заявку
на онлайн-демо