Главная Блог Новости Компания Эквио выпустила отраслевую версию платформы для HoReCa

Компания Эквио выпустила отраслевую версию платформы для HoReCa

Эквио презентовала кастомизированное решение для управления персоналом в сегменте HoReCa. Готовая платформа HoReCa School собрана под ключ и закрывает потребности в обучении, адаптации и мотивации персонала компаний в сфере HoReCa.

Новости #событие

22 сентября 2021

2464

2 минуты

15 сентября 2021 г. компания Эквио презентовала кастомизированное решение для управления персоналом в сегменте HoReCa на выставке HOSPITALITY ONLINE EXPO. Готовая платформа HoReCa School собрана под ключ и закрывает потребности в обучении, адаптации и мотивации персонала компаний в сфере HoReCa.

Платформа Эквио — корпоративный портал и площадка для онлайн-обучения и мотивации персонала. Более 7 лет платформа помогает HR-специалистам и руководителям различных отделов управлять сотрудниками через компьютер или мобильный телефон. В 2021 году было принято решение создать отраслевые версии платформы для разных сфер деятельности компаний. Это позволило адаптировать функционал Эквио под особенности каждой отрасли.

Для каждой отрасли на платформе Эквио нужен свой контент. Например, в HoReCa хостес, официанты, бармены — это те сотрудники, которые часто приходят в 18 лет на временную подработку. Из-за этого в ресторанах и кафе — огромная текучка. Для таких людей нужны особенно быстрая адаптация и обучение. К тому же само восприятие образовательного контента у них сильно отличается от офисных сотрудников. Теперь Эквио даёт компаниям из индустрии гостеприимства точечное решение таких проблем.

Алексей Вагин

Основатель и генеральный директор Эквио

Сборка HoReCa School предоставляет те же возможности, что и основная платформа Эквио: обучение и тестирование, корпоративная база знаний, обмен новостями, рейтинги сотрудников и отчёты руководителям. При этом учитываются особенности отрасли. В отраслевой версии платформы доступно более 40 готовых онлайн-курсов, в том числе для барменов, официантов и администраторов. Раздел новостей компании позволяет делать разбивку по разным заведениям или частям ресторана (кухня, зал). А удобный поиск по базе знаний помогает быстро найти информацию о составе блюд или об акционном меню.

Компания Эквио выпустила отраслевую версию платформы для HoReCa

Руководители в сфере услуг с помощью HoReCa School могут экономить время и деньги на поиске и создании обучающего контента. Платформа уже содержит тщательно отобранный узконаправленный контент для HoReCa. Вместо того, чтобы ежедневно объезжать заведения для проверки, можно посмотреть отчёт на платформе Эквио с телефона в любом удобном месте. Адаптация новичков с HoReCa School будет проходить в полуавтоматическом режиме. Молодые специалисты легко найдут информацию на платформе, интерфейс которой напоминает соцсети. Также предусмотрена возможность настройки названий разделов и внешнего вида платформы.

Полнофункциональная версия платформы Эквио

бесплатно на 2 недели

Как организовать обучение сотрудников на производстве

Экспертные статьи

Обучение сотрудников на производстве: от программы до самостоятельной работы

Новичок посмотрел инструкцию, прошёл тест и вышел на участок. Но уже в первую смену выясняется, что он путает последовательность действий и не понимает, когда нужно обратиться к мастеру. Формально обучение состоялось. На практике сотруднику по-прежнему нужна помощь.

25 сентября

8 минут

Экспертные статьи

Обучение сотрудников первой помощи: кого обучать и как организовать занятия

В 80% случаев пострадавших можно спасти, оказав им первую помощь в течение первых 5 «бриллиантовых» минут. Однако по статистике до приезда медиков помощь получают менее 2% людей, оказавшихся в экстренной ситуации. Поэтому обучение оказанию первой помощи — это важная задача для любой организации.

24 сентября

8 минут

Обновления платформы #функционал платформы

Обновление платформы 14.10

В этом месяце мы добавили новые возможности для управления уведомлениями, аналитики и отчетности, расширили функциональность аудитов и обновили профиль пользователя.

24 сентября

6 минут

Экспертные статьи #обучение персонала

Обучение сотрудников работе с ИИ: что должно измениться после курса

Компания выдала сотрудникам доступ к ИИ, провела обучение и подготовила инструкции. Каждый этап можно отразить в отчёте, но по отдельности они не показывают, изменилось ли что-то в работе. Для этого нужно связать доступ, правила, навык, применение и результат в одну систему.

23 сентября

9 минут

Технические описания

Нагрузочное тестирование LMS Эквио: как подтверждается готовность к работе в выделенном облаке

Нагрузочное тестирование Эквио — это обязательная проверка перед вводом LMS в промышленную эксплуатацию в выделенном облаке или внутреннем контуре заказчика. Она подтверждает, что развёрнутая инфраструктура выдерживает согласованный профиль пользовательской активности без потери производительности.

18 сентября

5 минут

Геймификация в обучении: как игровые механики повышают вовлечённость сотрудников

Экспертные статьи #Пошаговое руководство

Геймификация в образовании: чем полезна и как организовать

Корпоративное обучение конкурирует за внимание сотрудников с рабочими задачами, встречами и ежедневной текучкой. Поэтому недостаточно просто назначить курс — важно, чтобы человек хотел его пройти и не бросил на середине. Один из способов поддерживать интерес — геймификация сотрудников: игровые механики делают прогресс заметнее, дают быструю обратную связь и добавляют дополнительную мотивацию.

В статье разберём, какие механики используют в корпоративном обучении, для каких задач они подходят, как внедрить геймификацию и оценить её результаты.

18 сентября

6 минут

Вернуться в блог