Эквио — лучшее решение для управления распределёнными командами 2020

Новости

23 / 06 / 2020

просмотров: 563

Время чтения: ~1 мин

Поделиться

На прошлой неделе, 17 – 18 июня, прошла летняя онлайн сессии Саммита HR-Директоров – VIII HR Tech Forum & Award 2020.

Эквио получила гран-при в номинации «Лучшее решение для управления распределёнными командами» за достижения в области цифровой трансформации сферы управления человеческим капиталом «Цифровая пирамида – 2020».

Очень почётно оказаться в ряду победителей наряду с крутейшими цифровыми HR-проектами Банка «Открытие», «РЖД», «Пятерочки», «Газпром-нефти», «Сбербанка», НПФ «Открытие».

Спасибо, что выбираете нас!

Эквио — мобильная платформа, единое цифровое пространство для эффективного обучения, тестирования, адаптации, управления, бизнес-коммуникации и мотивации персонала.

На начало 2020 года более 50 реализованных проектов и более 350 тысяч установок на мобильные устройства. Среди клиентов: МегаФон, МТС, LafargeHolcim, Nordgold, Jacobs, Kärcher, Mondelēz, Henkel, Nestle, ФармаКопейка, KraftHeinz и многие другие.

Наши реализованные проекты

Поделиться

Об авторе

Алена Дорохина

Редактор компании Эквио, эксперт в области EdTech

Комментарии

Смотрите также

Как провести анкетирование сотрудников компании

Как провести анкетирование работников компании

Исследования показывают, что 75% работников в России недовольны своими работодателями, а 16% — рабочим местом. Как узнать, не входят ли в их число и сотрудники вашей компании? Спросить у них самих. Анкетирование сотрудников — это прекрасная возможность получить обратную связь от команды. В материале мы разберём, каких целей можно достичь с помощью опросов сотрудников и их проводить

19 / 09 / 2023 Экспертные статьи

Как сократить расходы на персонал с помощью обучения

Стоимость обучения персонала в 2023 году

Около 80% представителей бизнеса не планируют снижать расходы на корпоративное образование, а 27% увеличили вложения средств. В конкретных цифрах это выглядит так: более половины российских компаний заложили в бюджет стоимость обучения сотрудника в 2023-2024 году не более 50 тысяч рублей. Во сколько обходится обучение персонала и на чём можно сэкономить — разбираемся в этой статье.

13 / 09 / 2023 Экспертные статьи

Как сотрудникам продвигаться по карьерной лестнице

Вертикальный и горизонтальный карьерный рост сотрудников

Представьте, что сотрудники вашей компании находятся в высоком здании со множеством помещений, которые можно исследовать. Какую тактику выберет каждый из них? Кто будет подниматься на лифте, а кто предпочтёт пройтись по этажу, открывая разные двери? В этой аналогии вертикальной карьерный рост — это подъём на верхние этажи здания, а горизонтальный карьерный рост — открытие множества дверей на одном и том же этаже. В этом материале мы разберём плюсы и минусы каждой тактики и расскажем, как организовать карьерный рост персонала.

04 / 09 / 2023 Экспертные статьи

Как сформировать кадровый резерв компании

Как сформировать кадровый резерв в компании

Эксперты предупреждают, что в 2023 году уровень дефицита кадров в России достиг максимальных значений за всё время наблюдений. Проблема кадрового голода актуальна для всех регионов, особенно при найме рабочих, линейных руководителей, специалистов в области продаж, логистики и доставки. В такой ситуации от HR-отдела особенно требуется грамотный подход к поиску персонала. В этом материале мы расскажем, как сформировать кадровый резерв и как управлять им с помощью платформы СДО.

25 / 08 / 2023 Экспертные статьи

Вернуться в блог

Платформа Эквио!

Наши новости

Эквио вошла в тройку крупнейших LMS в рейтинге Smart Ranking в 1 полугодии 2023

08 / 08 / 2023 Новости

Эквио показала рост в 2 раза больше рынка – 37,2%

Эквио в 2022 году выросла на 37,2% и поднялась на 6 позиций в рейтинге EdTech

06 / 02 / 2023 Новости

Эквио одна из крупнейших HR Tech компаний

Эквио заняла 4-е место в рейтинге крупнейших HR Tech-компаний от CNews

19 / 12 / 2022 Новости

Оставьте заявку
на онлайн-демо