«Эквио» — молодая и динамичная IT компания, работающая в сегменте B2B. Наш флагманский продукт —это цифровая экосистема для управления обучением, коммуникацией и мотивацией сотрудников. Основные клиенты — это компании с 1000+ работников. Мы помогаем им оптимизировать процессы распространения знаний, экономить время людей и деньги компании.Мы уже не маленькая компания, но сохранили дух стартапа. Ориентация на результат, гибкость и отсутствие бюрократии — наше всё. Мы не планируем снижать темпы развития и уже в следующем году запустим продажи в Европе и США. Сейчас мы в поиске активного, инициативного и позитивного рекрутера в нашу дружную HR-команду. Чем предстоит заниматься:Активный поиск IT-специалистов различных профилей в социальных и профессиональных сетях, тг-каналах, а также на популярных джоб-бордах;Взаимодействие с нанимающим менеджером для определения нужного профиля кандидата;Поиск эффективного подхода к продвижению вакансии и компании, а также перспектив роста и развития для кандидатов;Составление описания вакансии и продвижение на всех целевых ресурсах;Ведение базы кандидатов (Huntflow) и формирование кадрового резерва;Координация действий нанимающего менеджера и кандидатов;Отчетность и аналитика по результатам работы;Продвижение реферальной программы;Участие в других HR-проектах компании (Employer Branding, HR Marketing, Internship Program).Чего мы ждем от тебя:Опыт работы в IT-рекрутменте от 2 лет;Понимание специфики IT-сферы, а также источников поиска;Коммуникабельность, инициативность и позитивный настрой;Целеустремленность/ориентация на результат;Грамотная письменная и устная речь;Навыки работы с MS Office (Word, Excel, PowerPoint);Умение работать в команде.Как дополнительный плюс:Высшее техническое образование в сфере IT;Опыт работы в кадровом агентстве;Английский Intermediate (B1) и выше.Мы предлагаем:Оформление по ТК РФ, вся заработная плата белая;Удаленная работа, полная занятость 5/2 с возможностью варьировать начало рабочего дня;Отсутствие бюрократии;Обучение (тренинги, семинары, воркшопы);Дружный коллектив, неформальная обстановка в команде;Реальная возможность вырасти и попробовать что-то новое в работе.