Ищем опытного технического лидера / руководителя фронтенд-разработки.Наш текущий стэк: Vue.js, Vuex, TypeScript, HTML5, CSS3, SCSS, Webpack, Gitlab.О продукте: «Эквио» – мобильная платформа для корпоративного обучения, управления и мотивации сотрудников. К этой экосистеме уже подключены OZON, Henkel, Nestle, МегаФон, МТС, Lacoste, Ингосстрах и еще более 100 известных компаний. Чем предстоит заниматься:Войти в курс дела, укомплектовать команду и забрать на себя фронтенд-разработку у текущей команды заказной разработки;Провести аудит кодовой базы и подготовить план по улучшению архитектуры. Цель – сделать проект максимально прогнозируемым, стабильным и поддерживаемым;Планировать и распределять задачи, нести ответственность за результат;Проводить код-ревью;Развивать технические компетенции команды.Чего мы ждем от тебя:Опыт работы руководителем группы фронтенд-разработки или техническим лидером;Отличное знание нашего текущего стэка;Опыт подбора, онбординга и профессионального развития сотрудников команды (1-to-1, индивидуальные планы развития и тп);Понимание Agile-подхода к разработке ПО (Scrum, Kanban);Ответственность за качество кода команды.Мы предлагаем:Оформление по ТК РФ, вся заработная плата белая;Удаленная работа или офис в Волгограде — по желанию;Дружный коллектив, неформальная обстановка в компании;Никакой бюрократии;Возможность реализовать себя и получить крутой опыт в интересном проекте.